根据加拿大统计局最近的报告，2023年有64%的工人在其主要工作岗位上享有带薪病假，这一比例较2021年有所增加。加拿大劳工大会（CLC）主席Bea Bruske将这一成就归功于持续的工会组织努力，并强调了在疫情期间带薪病假的重要性。安大略省加拿大公共雇员工会（CUPE）秘书长Yolanda McClean指出，当工人缺乏带薪病假时，他们面临着艰难的选择，比如在基本生活需要和防止疾病传播之间做出抉择。